Московская международная высшая школа бизнеса МИРБИС (Институт). Бизнес-университет МИРБИС™

24 ноября 2011 г. при содействии Центра развития карьеры и трудоустройства Московской международной высшей школы бизнеса "МИРБИС" эксперты рекрутингового агентства Michael Page International провели мастер-класс для слушателей программ MBA «CFO: должностные обязанности, квалификация и карьерные возможности». Ведущими мероприятия выступили представители агентства: Ольга Емельянова, руководитель департамента Финансы и Бухгалтерия, и Андрей Пупко, старший консультант департамента Финансы и Бухгалтерия Michael Page. Прошедший мастер-класс не первый опыт сотрудничества Michael Page и МИРБИС. В прошлом году уже было проведено подобное мероприятие. В этом году МИРБИС и Michael Page продолжили серию мастер-классов. Подробнее...

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

6 сентября 2011 г. Первая неделя сентября для студентов 1- 5 курсов прошла в тесном взаимодействии с потенциальными работодателями, партнерами Института МИРБИС. Сотрудниками Центра развития карьеры и трудоустройства Института МИРБИС был организован цикл встреч с компаниями международного значения. В списке приглашенных гостей значатся представители «Ernst&Young», на встрече с которыми студенты специализации «Мировая экономика» принимали участие в тренинге «Техника успешного прохождения собеседования».
Для студентов, обучающихся по специальности «Гостиничный и туристский бизнес», была организована встреча с представителями сети гостиниц «Marriott», «Holiday Inn» и «Hilton», с презентацией программы «Менеджер-стажер».

Группы направления «Менеджмент организации» познакомились с одним из крупнейших игроков рынка телекоммуникационных услуг международной компанией «Tele2», тема встречи «Какими компетенциями должен обладать современный менеджер. Как развить в себе управленческие качества?»

5 сентября 2011 г. сотрудниками Центра развития карьеры Института МИРБИС для студентов 1 курса, обучающихся по направлениям «Менеджмент» и «Экономика» была организована встреча с представителями компании "HeadHunter", на которой студентам была предоставлена из первых рук самая актуальная информация по рынку труда, правильному составлению резюме и успешному прохождению собеседования.

«Планировать свою карьеру нужно уже на первом курсе» - считают представители HH и наши студенты! Сотрудники Центра карьеры всячески поддерживают и развивают карьерные начинания студентов Института МИРБИС и "держат руку на пульсе".
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

15 апреля 2011 г. Московская международная высшая школа бизнеса "МИРБИС" от всей души поздравляет победителей ежегодного конкурса «Грант CAREER.RU»!

Пройдя с гордостью все испытания, амбициозные, талантливые карьеристы доказали всему миру, что они самые умные и креативные.

С огромным удовольствием представляем вам победителей Ежегодного конкурса «Грант Career.ru 2010»:
Пятый приз – 3,5-месячные курсы английского языка от Института МИРБИС. Победитель – Елена Алымова.
Шестой приз – 3,5-месячные курсы китайского языка от Института МИРБИС. Победитель – Дмитрий Чекризов.
Седьмой приз – 3,5-месячные курсы японского языка от Института МИРБИС. Победитель – Даша Семеренко.
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

13 апреля 2011 Сотрудники центра карьеры "МИРБИС", а также слушатели программ МВА и второго высшего образования, благодарят псредставителей международного рерутингового агентства "Antal Russia"- управляющего директора Михаэля Гермерсхаузена и руководителя отдела маркетинга Александру Жерядину за организацию и проведение 2-х мастер классов по карьерной тематике 11 и 13 апреля 2011 года

Участники мастер классов ещё раз убедились, что правильно составленное резюме поможет произвести на работодателя хорошее впечатление и подчеркнуть сильные стороны соискателя как профессионала.

Узнали о том, как избежать самых распространенных ошибок при составлении резюме и как успешно пройти собеседование с рекрутером или прямым работодателем дает возможность получить преимущество перед другими претендентами на вакансию.

Кроме того, представители агентства рассказали о последних тенденциях на рынке труда.
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

На форуме были представлены стенды Российских и Международный компаний, среди которых мы встретили наших действующих партнеров работодателей и наладили новые связи, новые договора находятся на стадии подписания.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

18 марта 2011 г. сотрудники Центра развития карьеры и студенты 2 курса Московской международной высшей школы бизнеса МИРБИС, обучающиеся по специальности «Гостиничный и туристский бизнес» посетили гостиницу "Holliday Inn Сущевский", на которой получили полную информацию о гостинице, послушали историю бренда и узнали подробную информацию об открытых вакансиях.

Тенденции современного рынка труда;
Как стать конкурентоспособным соискателем;
Самопрезентация работодателю;
Как не ошибиться в выборе новой компании;
Как провести удачно переговоры по заработной плате;
Можно ли найти работу в новой для себя сфере без опыта работы в ней;
Как соискатель выглядит на собеседовании;
Какое впечатление он производит на работодателя;
Живые примеры из трудовых будней специалистов агентства;
Ответы на вопросы слушателей

Международная компания "Michael Page" имеет более чем 30-летний опыт работы в сфере профессиональных услуг по подбору персонала. Финансы, маркетинг и продажи, логистика и закупки, управление персоналом, банковское дело и другое. Школа бизнеса "МИРБИС" и компания "Michael Page" являются партнерами и плотно сотрудничают по обмену вакансиями и кандидатами.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

25 февраля 2011 В рамках обучения в Московской международной высшей школе бизнеса «МИРБИС» по модульной программе «Туристский и гостиничный бизнес» в новом учебном году продолжается организация мастер-классов для студентов выпускных курсов в целях их адаптации к условиям работы по будущей специальности и оказания практической помощи в трудоустройстве наших выпускников.
Очередной мастер-класс для студентов 3-4 курсов проводила Людмила Казанова , vice-president , Sales, marketing, business development Interstate Hotels Moscow, традиционный партнер нашего вуза. Подробнее...
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

25 ноября 2010 г. Центром развития карьеры в сотрудничестве с Некоммерческим партнерством "Комитет 20" был организован и проведен мастер класс "Карьера в России: как добраться до вершины?" с участием Исполнительного директора НП Елены Федяшиной и HR Директором одной из крупнейших аудиторских компаний "Ernst&Young" Ольги Молиной.
На встрече были представлены результаты исследования "КАРЬЕРА В РОССИИ: КАК ДОБРАТЬСЯ ДО ВЕРШИНЫ? Ключевые стимулы и препятствия на пути карьерного роста мужчин и женщин. Взгляд с двух сторон", проведенного "Комитетом 20" при участии Сообщества “Лидерство без границ», а также состоится дискуссия по обсуждаемым вопросам.
В исследовании приняли участие более 140 топ-менеджеров ведущих российских и западных компаний из различных регионов России. Проведенное исследование позволило ответить на ряд важных вопросов, касающихся традиций построения карьеры в России.
Основной целью объединения является поддержка и продвижение женщин в бизнесе, содействие укреплению общественного признания их вклада в экономику страны.
Сокращенную версию исследований можно увидеть и оставить свое мнение здесь.

Ольга Молина рассказала о возможностях карьерного развития, ключевых качествах, которые помогают делать успешную карьеру и с удовольствием ответила на многочисленные вопросы наших студентов и слушателей!

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

11 ноября 2010 г. в рамках проводимой в МИРБИСе недели качества прошел круглый стол - «Развитие профессионально-личностных качеств выпускников образовательных программ экономики и управления. Взгляд работодателей». Ответственным организатором круглого стола выступил Центр развития карьеры и трудоустройства Института МИРБИС.
Участники круглого стола - представители бизнеса: ФК Уралсиб, Россервис (реализация госконтрактов на федеральном уровне), ОАО «Газпром-Медиа», ОАО «Первый канал», преподаватели и сотрудники МИРБИСа, а так же наши выпускники,- попытались ответить на ключевые для современного образования вопросы. Почему количество выпускников вузов растет, а работодатели все больше обеспокоены проблемой отсутствия квалифицированных кадров? Почему выпускники вузов зачастую плохо подготовлены к реальной работе? Почему они не всегда в достаточной мере мотивированны, организованы, способны к работе в команде? И главное, что МИРБИС делает и еще должен сделать для того что бы способствовать решению этих проблем?
Обсуждение показало, что выбранная МИРБИСом стратегия на активное сотрудничество с бизнесом,- это верная стратегия. Привлечение представителей бизнеса для поведения мастер классов, проведение стажировок в реальном бизнесе, широкое внедрение активных форм обучения, развитие проектных методов обучения, эти и другие направления работы широко применяемые в практике работы нашей бизнес школы, на деле доказали свою эффективность.
Одновременно дискуссия показала, что вызовы времени требую от нас большей целенаправленности в педагогической работе по развитию личности студентов, их духовно-нравственного начала. В своих выступлениях представители бизнеса показали, что они ждут от выпускников вузов, как они видят их личностные и профессиональные компетенции.
Участники круглого стола высказали пожелание сделать такие обсуждения регулярными.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

15 октября 2010 г Центр развития карьеры Института МИРБИС участвовал Молодежном форуме "Профессиональный рост 2010" Среди участников форума были представлены стенды Российских и Международный компаний, среди которых мы встретили наших действующих партнеров работодателей и наладили новые связи, новые договора находятся на стадии подписания.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

05 октября 2010 г. Международная компания BNP Paribas предлагает студентам Московской международной высшей школы "МИРБИС" стать участниками программы "Первоклассная проблема менеджера":

Dear student
After the great success of Ace Manager and Ace Manager - the Second Set, we are now opening registrations for you to try out Ace Manager - the Third Set!
Within this international challenge, you will compete with students from all around the world. If you are among the best teams, you will be sent to Paris for the finals. Learn more and keep yourself posted on:
http://acemanager.bnpparibas.com/
This year, you will help set up and make the 5th Grand Slam Tournament happen!
Leave your email address today and we will keep you updated. Soon you will be able to start building your team so that you are ready when the challenge will start in February 2011.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

30 сентября 2010 г. В сентябре в МИРБИС для слушателей МВА и второго высшего образования были проведены тематические семинары "Как составить резюме . Правила для соискателя" и "Интервью с работодателем. Поединок или сотрудничество". Семинары проводила Зам. директора Центра развития карьеры Ушакова Елена Витальевна.
Участие в мероприятиях принимали слушатели различных программ и специализаций, обсуждались вопросы актуальные для тех кто уже рассматривает новые предложения о работе или только планирует представить свою кандидатуру на рынок труда.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

30 апреля 2010 г. в результате сотрудничества Центра развития карьеры и трудоустройства с международной компанией Adidas была достигнута договоренность о размещении логотипа и ссылки на сайт Института МИРБИС на международный сайт Adidas в раздел «Карьерные возможности».

Среди крупнейших ВУЗов Москвы были размещены:

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

21 апреля 2010 г. сотрудники Центра развития карьеры и трудоустройства встречались с руководителем проектов Дирекции по управлению персоналом одного из крупнейших российских банков ОАО «Альфа-Банк». В результате была достигнута договоренность об участии студентов Института МИРБИС в проекте банка «Кадровый резерв». Проект рассчитан как на студентов 1-го высшего образования - «Точечная стажировка «Challenge for the leader», так и на выпускников и молодых специалистов - «Целевая подготовка (целевая подготовка управленцев)» и «Массовые стажировки». Программа вступает в действие с 1 июня 2010 г.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

30 марта 2010 г. на официальной встрече с руководством кадровой службы Государственной Думы РФ с сотрудниками Центра развития карьеры и трудоустройства МИРБИС и проректором МИРБИС по работе с регионами А.В. Козловым достигнута договоренность о предоставлении мест практик и стажировок для студентов 4-х и 5-х курсов бакалавриата МИРБИС. Практика студентов будет проходить в управлении международным сотрудничеством Государственной Думы РФ и комитетах: по вопросам семьи, по энергетике, по делам молодежи, по обороне.
Данное событие имеет особое значение для формирования у будущих специалистов управленческих навыков в реальной деловой среде и соответствует концепции практической направленности обучения в Институте МИРБИС.

5 февраля 2010 г. на базе Центра карьеры МИРБИС прошел открытый семинар «Как составить резюме. Правила для соискателя». Встречу проводила Заместитель директора Центра Ушакова Елена Витальевна. Среди участников были слушатели и студенты различных форм обучения МИРБИС: второе высшее образование и программ МВА. Обсуждались актуальные вопросы для тех, кто планирует поменять работу: как составить резюме, как сделать его более привлекательным для работодателя, похвалить себя и выделить свои навыки и компетенции. Во время беседы приводились примеры реальных моментов интервью из практики рекрутинговых агентств. Частично материалы встречи размещены на виртуальных ресурсах.

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

3 февраля 2010 г. представители Центра карьеры встречались с г-ном Гишамом Нуху, одним из руководителей международного рекрутингового агентства «Michael Page» в России. На встрече обсуждались возможные формы сотрудничества Центра карьеры МИРБИС с агентством «Michael Page».
Планируется заключить «Соглашение о партнерстве», которое предусматривает регулярное получение интересных вакансий руководителей среднего и топ менеджмента для слушателей программ МВА. Агентство «Michael Page», со своей стороны, заинтересовано в сильных, опытных, кандидатах с образованием МВА в таких сферах как: маркетинг, менеджмент, финансы и управление персоналом. Г-н Гишам Нуху сделал благоприятный прогноз развития рынка труда в России на 2010 год. Уже сегодня, по его словам, заметно увеличение числа заказов на руководящие позиции от крупных международных компаний!

21 декабря 2009 г. сотрудники Центра карьеры МИРБИС участвовали в международной конференции «Россия и мир: вызовы нового десятилетия», которая проходила в АНХ при Правительстве РФ. Частью конференции была работа круглого стола по теме:«Молодежная политика:формирование основы экономического развития в новом десятилетии». Среди участников были представители ведущих российских компаний ОАО "РЖД", ОАО "МТС", ОАО Липецкий металлургический комбинат, представители органов по делам молодежи субъектов РФ, эксперты в области управления человеческими ресурсами, представители центров карьеры московских ВУЗов - МГУ, МФЮА, МИРБИС и др. Красной нитью звучало: сегодняшняя молодежь будет строить Россию 2020. Обсуждались востребованные и перспективные профессии, какое образование стоит получить сегодня, чтобы не остаться за бортом завтра. Что сделано и делается представителями различных организаций в этом направлении.

Участники мастер класса обсудили и проработали на практике актуальные вопросы:
1. Как убедить в своей правоте собеседника, тем более, если собеседник - непосредственный руководитель, и Ваша задача – убедить его повысить Вам уровень заработной платы?
2. Какими приемами можно достичь успеха?
3. Можно ли подготовиться к стихийным переговорам?
5. А если это встреча с шефом в лифте, и у Вас есть всего 30 секунд…

__________________________________________________________________________________________________________________

16 декабря 2009 г. Центром развития карьеры МИРБИС была организована встреча слушателей программ МВА с представителями компании JobSearchCoach, одной из лидирующих на рынке карьерного консалтинга.
Компанию представляли Генеральный директор компании Job Search Coach Мария Самиуллина и консультант по карьере Светлана Покровская.

Встреча проходила в формате открытого мастер класса, группе участников были представлены на рассмотрение основные вопросы по технологии построения карьеры, смены сферы деятельности, поиску работы, составлению резюме и правильному позиционированию себя на собеседовании с работодателем.
Слушатели получили ответы на актуальные для каждого вопросы, а также все участники смогли получить экспертную оценку своего резюме и рекомендации по его составлению. Учитывая тенденции, складывающиеся на рынке труда, слушатели МВА отметили необходимость включения подобных занятий в учебный процесс.
Центр развития карьеры благодарит Марию Самиуллину и Светлану Покровскую за проведенный мастер класс и планирует продолжать сотрудничество в дальнейшем!

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Уважаемые студенты! 23 ноября 2009 г. в 16:30 в 412 аудитории состоится презентация компании «PepsiСo»

Если ты старшекурсник или недавний выпускник, владеешь английским языком, желаешь развиваться и строить карьеру в области аудита или налогообложения и права, приглашаем тебя посетить компанию Inside Ernst & Young 16 апреля 2009 г.

Ощутить рабочую атмосферу компании
Принять участие в личностно-ориентированном тренинге, который поможет тебе лучше понять себя и окружающих (тренинг проводится сертифицированными специалистами)
Пообщаться с сотрудниками и партнерами «Эрнст энд Янг»
Воспользоваться нашими советами по прохождению этапов отбора на позиции специалистов в отделы аудита и налогообложения!

Пришли свое резюме по электронной почте по адресу: cv_inside@ru.ey.com до 10 апреля 2009 года и получи приглашение в «Эрнст энд Янг»!

Приглашаем пройти стажировку в Центральном офисе компании Аdidas Group в Германии подробнее>>

Приглашаем выпускников 2009 года пройти практику в московском офисе компании Adidas Group подробнее>>

16 февраля 2009 года в Московской международной высшей школе бизнеса «МИРБИС» прошел круглый стол на тему: «Молодежное предпринимательство: миф или реальность» подробнее>>

Наши события